Стр. 20 - PERSHI_STOR_onovl_03_2019.indd

Упрощенная HTML-версия

6
4.1. Організація атестації робочих місць за умовами праці
Установлення термінів
проведення атестації та графіків
Під час складання наказу встановлюють тер-
міни проведення атестації робочих місць і гра-
фіки підготовчих робіт у структурних підрозділах
підприємства.
На великих промислових підприємствах створю-
ють загальнозаводські атестаційні комісії, до складу
яких включають керівників функціональних (струк-
турних) підрозділів.
Окрім загальнозаводської атестаційної комісії, мо-
жуть бути створені цехові атестаційні комісії під голо-
вуванням керівників структурних підрозділів, а до
їх складу включають майстрів, технологів, еконо-
містів, нормувальників, представників профспіл-
кової організації, бригадирів тощо.
ÊÎÌÅÍÒÀÐ ÅÊÑÏÅÐÒÀ
Під час визначення термінів і складання графіка
проведення чергової атестації треба пам’ятати, що
атестація має бути завершена до закінчення періо-
ду дії попередньої атестації.
ÂÀÆËÈÂÎ
Графік проведення атестації робочих місць додають
зазвичай до наказу про проведення атестації або
затверджують окремим наказом по підприємству,
а графік проведення атестації у структурних підроз-
ділах оформлюють у вигляді додатка до наказу.
ÊÎÌÅÍÒÀÐ ÅÊÑÏÅÐÒÀ